Variable: Code nature de la décision
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Code nature de la décision
Abréviation
aard_beslissing_code
Thème
Définition/description
Ce code indique (en résumé) la décision du FMP. Les décisions concernent la reconnaissance de la maladie professionnelle, son caractère permanent ou temporaire, la fixation des taux d'incapacité, la révision des taux d'incapacité, le type de mesure: indemnisation ou écartement professionnel, les mesures de réorientation professionnelle, ...
Source
Institution
Agence fédérale des risques professionnels
Période de validité
01/01/2017 - ∞
Niveau
Nominal
Remarques/particularités
1) Les données du FMP sont disponibles depuis 2001 mais ne sont intégrées dans le DWH MT & PS que depuis 2003. Ceci a comme effet que pour les données de 2001 et de 2002 il n'y a pas d'informations en provenance du registre national, pas de codes LIPRO, pas de position socio-économique, pas de variables dérivées.
2) Il est à noter que, pour cette variable, depuis 2006 de nouveaux codes ont fait leur apparition.
Compatibilité internationale
/
| Code | Signification | Période de validité | Remarques |
|---|---|---|---|
| 11100 | Octroi d'une incapacité de travail temporaire | 01/01/2017 - ∞ | |
| 11200 | Octroi d'une incapacité de travail permanente | 01/01/2017 - ∞ | |
| 11201 | Octroi du régime préférentiel | 01/01/2017 - ∞ | |
| 11202 | Octroi de l'aide d'une tierce personne | 01/01/2017 - ∞ | |
| 11210 | Octroi d'une rente après écartement | 01/01/2017 - ∞ | |
| 11212 | Octroi d'un % d'incapacité pour douleurs lombaires | 01/01/2017 - ∞ | Nouveau code introduit à la suite d'une modification législative. |
| 11213 | Octroi incapacité permanente - confirmation du taux (1) | 01/01/2017 - ∞ | |
| 11214 | Octroi incapacité permanente - confirmation du taux (2) | 01/01/2017 - ∞ | |
| 11220 | Anomalie d'encodage | 01/01/2017 - ∞ | Lire 11200 |
| 11231 | Octroi ou reconnaissance d'un % d'incapacité suite à une situation socio-économique particulière (partie d'un % d'incapacité permanente) | 01/01/2017 - ∞ | |
| 11233 | Octroi ou reconnaissance d'un % d'incapacité suite à une situation socio-économique particulière(partie d'un % d'incapacité permanente) | 01/01/2017 - 31/12/2018 | Nouveau code introduit à la suite d'une modification législative |
| 11234 | Octroi ou reconnaissance d'un % d'incapacité suite à une situation socio-économique particulière(partie d'un % d'incapacité permanente) | 01/01/2017 - ∞ | Nouveau code introduit à la suite d'une modification législative |
| 11235 | Octroi incapacité permanente | 01/01/2017 - ∞ | |
| 12100 | Octroi d'un écartement temporaire | 01/01/2017 - ∞ | |
| 12110 | Indemnité d'orientation pour un écartement temporaire (15 jours) | 01/01/2017 - ∞ | |
| 12200 | Réadaptation | 01/01/2017 - ∞ | |
| 12202 | Idem code 11202: Octroi de l'aide d'une tierce personne | 01/07/2017 - ∞ | Le code 12202 est une erreur et doit être lu comme le code 11202. |
| 12210 | Écartement définitif (90 jours) | 01/01/2017 - ∞ | |
| 11300 | Octroi du capital (9307) | 01/07/2019 - ∞ | |
| 13300 | Octroi des frais de funérailles | 01/01/2017 - ∞ | |
| 13301 | Octroi du capital de la veuve/du veuf | 01/01/2019 - ∞ | |
| 13310 | Octroi frais de transfert | 01/04/2018 - ∞ | |
| 13520 | Octroi d'une rente aux ascendants | 01/01/2017 - ∞ | Nouveau code introduit à la suite d'une modification législative |
| 13500 | Octroi d'une rente de veuve | 01/01/2017 - ∞ | |
| 13501 | Octroi du régime préférentiel | 01/01/2017 - ∞ | |
| 13502 | Octroi d'une rente de veuve (montant fixe) | 01/01/2017 - ∞ | |
| 13510 | Octroi d'une rente d'orphelin | 01/01/2017 - ∞ | Nouveau code introduit à la suite d'une modification législative |
| 13530 | Octroi frères/soeur | 01/01/2017 - ∞ | |
| 15401 | Octroi soins de santé | 01/01/2017 - ∞ | |
| 40129 | 01/01/2017 - ∞ | Code datant d'avant 1990. Utilisé dans le cas d'une révision de décision | |
| 41211 | Requête recevable | 01/01/2017 - ∞ | |
| 42210 | Requête irrecevable | 01/01/2017 - ∞ | |
| 01200 | Ce code est une anomalie | 01/01/2021 - 31/12/2021 | |
| 1200 | Ce code est une anomalie | 01/01/2020 - 31/12/2020 |